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Coaching

… ist in der Regel sehr individuell ausgerichtet und umfasst daher häufig auch eine Begleitung am Arbeitsplatz.

Ziele sind eine Verbesserung der eigenen Kompetenzen in bestimmten Bereichen sowie die Vorbereitung auf bevorstehende neue Situationen oder schwierige Aufgaben.

Unsere Dienstleistungen können Sie als Einzelcoaching, Teamcoaching oder Projektcoaching buchen.

Unser Verständnis

Unsere Arbeit sind Fördermaßnahmen einzelner Mitarbeiter, Führungskräfte oder Kleingruppen

• zur Hilfestellung in Problemsituationen,

• zur besonderen Entwicklung für spezielle Aufgaben,

• zur Reflexion des Alltags und dessen erfolgreicher Bewältigung

• zur Entwicklung neuer Sichtweisen.

Unsere Auftrag­geber

… sind unter anderem:

Forschung und Industrie:

Max-Planck-Institut Erlangen

Automotive:

Magna Elsendorf

Dienstleistungsbereich:

Architektur- und Ingenieurbüros

Einzelhandel:

Media-Markt Regensburg

Weiterbildungsträger:

Business Akademie Hallertau, Volkshochschule für den Landkreis Kelheim

Und auch Privatpersonen beauftragen uns für ihre Fragestellungen.

Anwendungs­beispiele

Häufige Anliegen für Coachings:

• Vorbereitung auf neue Aufgaben (Führung, Funktionen,…)

• Selbstreflexion, Abgleich Selbst- und Fremdbild

• Führungsaufgaben

• Karriere- Ziel- und Zukunftsfragen

• Persönlichkeits- und Potenzialentwicklung

• Konflikte

• Team, Zusammenarbeit und Kooperation

• Kommunikation und Gesprächsführung

• Arbeitsorganisation und Selbstmanagement

• Stressmanagement

Rund um den Verkauf:

• aktive Kundenansprache

• kompetente Führung von Verkaufsgesprächen

• Sicherheit bei Verkaufsabschlüssen

Beschwerdemanagement:

• die eigene Einstellung zu Beschwerden

• kompetente Führung von Beschwerdegesprächen